Requisitos
É necessário possuir formação superior em Engenharia com especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho e registro ativo no conselho profissional. Experiência mínima de 2 anos na área de Saúde e Segurança do Trabalho, preferencialmente em consultoria de SST ou atendimento a múltiplos clientes. É desejável possuir conhecimentos sólidos da legislação trabalhista e previdenciária aplicada à SST, bem como domínio das Normas Regulamentadoras (NRs), com capacidade para interpretar, aplicar e orientar empresas quanto ao cumprimento dos requisitos legais. Espera-se habilidade na elaboração e gestão de documentos técnicos, como PGR, LTCAT, PPP, APR, inventário de riscos e demais programas e laudos ocupacionais. Também são importantes competências em análise de riscos, investigação de acidentes, elaboração de relatórios técnicos e condução de inspeções de segurança. O profissional deve apresentar boa capacidade de comunicação e relacionamento com clientes, organização, senso crítico e postura consultiva para propor melhorias nos ambientes de trabalho. Conhecimento em eSocial aplicado à SST, ferramentas de gestão de segurança e pacote Office é considerado um diferencial, assim como disponibilidade para visitas técnicas e deslocamentos para atendimento aos clientes.